IT-Welt-Verbesserer (m/w/d)

Wir sind eine moderne Wohnungsbaugenossenschaft mit Sitz in Pinneberg.

Derzeit beschäftigen wir 39 Mitarbeiter, darunter Immobilienkaufleute, Techniker, Ingenieure, Buchhalter, Quartiersmanager und Maler.

Gemeinsam verwalten wir unseren eigenen Bestand von 2.171 Wohnungen im Kreis Pinneberg und sind Dienstleister für Fremd- und WEG-Verwaltung

Stellenangebot herunterladen

Wir suchen einen engagierten IT-Experten (m/w/d), der unsere Genossenschaft durch innovative Technologien und Lösungen vorantreibt. Ihre Aufgaben umfassen die Entwicklung nachhaltiger IT-Strategien, Implementierung von intelligenten Systemen sowie die Optimierung bestehender Prozesse. Sie sind verantwortlich für die Integration modernster Technologien, um Effizienz zu steigern und nachhaltige Entwicklungen voranzutreiben. Wenn Sie ein ITEnthusiast mit einer Leidenschaft für positive Veränderungen sind, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Aufgabengebiet:

Aufrechterhaltung und kontinuierliche Verbesserung der IT-Systeme
Prozessoptimierung und Effizienzsteigerung durch den Einsatz der IT-Infrastruktur
Unterstützung bei der Einführung eines neuen ERP-Systems sowie die Anbindung zukunftsorientierter Softwarelösungen an die wohnungswirtschaftliche Software
Unterstützung bei der Entwicklung von Strategien für die digitale Transformation
Support für unsere Mitarbeiter; Application-Management für ausgewählte Anwendungen, Homepagepflege, etc.
Überwachung der Systemleistung und Durchführung von Updates
Konzeption, Implementierung, Betrieb, Überwachung und Dokumentation der gesamten Netzwerkinfrastruktur

Das zeichnet Sie aus:

Informatik-Fachhochschulabschluss, einen guten Abschluss als Fachinformatiker Systemintegration oder vergleichbare Qualifikation
mehrere Jahre Berufserfahrung
Serviceorientierung, Teamfähigkeit, Engagement, Lösungskompetenz und eine strukturierte Arbeitsweise

Das erwartet Sie:

eine spannende Aufgabe mit viel Gestaltungsspielraum in einem leistungsstarken Unternehmen
Arbeiten in einem engagierten und motivierten Team
Gesundheits- und Sportangebote
Weihnachtsgeld sowie 30 Tage Urlaub im Jahr
Mitarbeiterevents (Weihnachtsfeier, Betriebsausflüge, Workshops, etc.)
eine attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeiten